CV/Lebenslauf: Abschluss mittlere Reife 1982 Ausbildung Bürokaufmann in einem Sägewerk 1982-1985 Technischer Angestellter in der Produktion 1985 - 1988 Abteilungsleiter Rundholzplatz mit Personalverantwortlichkeit von ca. 15 Mitarbeitern 1988 - 1998 (1998 Insolvenz des Unternehmens) Fortbildung zum Technischen Holzkaufmann Anstellung in renommiertem Holzhandelsunternehmen als Holzverkäufer im Innendienst seit 2005 Aufbau der Holzabteilung in einem großen Handelsunternehmen
Qualifikationen: Technischer Holzkaufmann London Chamber of commerce
Sonstiges: Mittlerweile umsatzstärkste Niederlassung (insgesamt ca. 52 in Deutschland) Holzallrounder von der Warenkenntnis, Kontakte zu Lieferanten und Kunden, Organisationstalent bis zur Logistik
Unternehmensberatung und Personalberatung Holz-
& Forstwirtschaft
